Ученые ЮУрГУ разрабатывают интеллектуальную систему управления транспортом
В ЮУрГУ работают над проектом «Умный транспорт», который должен решить целый ряд проблем, встающих перед мегаполисами, где постоянно увеличивается количество автомобилей и растет интенсивность транспортного потока.
По слова одного из разработчиков проекта Владимира Шепелева, качественная оценка и прогнозирование ситуации на дорогах помогут справиться с увеличением количества ДТП дорожными заторами и обилием вредных выбросов в атмосферу.
Специалисты предлагают внедрить единую цифровую платформу, которая будет непрерывно обрабатывать данные о движении автомобилей и пешеходов, в автоматическом режиме управлять транспортными потоками, и даже реагировать на аварии.
- Существующие методики расчета пропускной способности узлов улично-дорожной сети не учитывают многие факторы, такие как ширина пересекаемой полосы, качество дорожного покрытия, места нанесения дорожной разметки, климат, экологическую обстановку, - рассказал Владимир Шепелев.
Программное обеспечение, которое создают южноуральские ученые, должно «замечать» и анализировать все детали.
Для автоматизированного управления трафиком в Челябинске планируют внедрить «умные» светофоры, остановки, динамические дорожные знаки, камеры слежения и датчики в общественном транспорте.
Как уточнили в пресс-службе ЮУрГУ, партнерами проекта «Умный транспорт» должны стать крупные промышленные и IT-компании России, а также администрация Челябинска.
Иллюстрация: susu.ru
Поделиться
поделиться:
Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области
Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.
По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.
