Среда, 30 Сентября 2026

В Магнитогорске перевернулась маршрутка с пассажирами

17.10.2019 Корреспондент: Елена Колчина

В салоне микроавтобуса находились восемь человек

ДТП случилось сегодня, 17 октября, утром на перекрестке проспекта Карла Маркса и улицы Сталеваров в Магнитогорске. Столкнулись легковая "Рено" и маршрутный микроавтобус №54. Последний после удара опрокинулся на бок.
12.jpg
Как сообщает verstov.info, в маршрутке ехали восемь пассажиров, но на месте происшествия за медпомощью никто из них не обратился.
13.jpg
Кто повинен в аварии, пока неизвестно. Сотрудники ГИБДД надеются установить это, изучив записи с уличной камеры видеонаблюдения. Известно, что за рулем "Рено" находилась 42-летняя женщина. Иномарка перед аварией совершала поворот, а маршрутное такси двигалось прямо, по средней полосе.

Фото: vk.com/magnitkacity

Поделиться

поделиться:

 

Теги : Магнитогорск ДТП маршрутное такси

Другие материалы рубрики
22:00 Три главные новости вторника, 29 сентября

Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области

18:07 Детский экофорум в Магнитогорске запомнится сильными проектами

Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.

17:14 Челябинские фирмы иногда теряют профессионалов из-за некомпетентности кадровика

По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.

Возврат к списку