Уральские регионы сравнили по динамике рынка труда за последние три года

В Челябинской области число работающих сократилось всего на 0,5%

«Глав. Индекс» проанализировал рынок труда за последние три года в регионах УрФО на основе исследования РИА «Новости». Так, в Челябинской области за этот временной промежуток число работающих сократилось на 0,5% (9,5 тысяч человек). В Курганской области снижение составило 7,5%, это 27 300 человек, в Свердловской области — (3,5% и 72 900 человек).

В ХМАО стало меньше работающих на 0,3% (на 3000 человек), а в Ямало-Ненецком АО — на 1700 чел. (0,5%). И только в Тюменской области число работающих за последние три года увеличилось на 2,1% (на 14 600 человек).

— Заметно, что сокращение числа работающих произошло во всех областях, кроме Тюменской. И это наводит на мысли о том, что это явление, которое имеет федеральные или как минимум окружные масштабы. Очевидно, что здесь есть и негативные последствия пандемии коронавируса, и экономического спада последних лет из-за санкций наших «западных партнеров». Но все же, вероятнее всего, это последствия демографического кризиса, в который Россия, кстати, наряду с промышленно развитыми странами Европы, уверенно идет семимильными шагами, — пишет телеграм-канал «Е-область».

Эксперты также отмечают, что спад занятости на рынке труда может привести к неприятным последствиям, ведь нехватку рабочих рук нужно в любом случае компенсировать.

— Сезонными низкоквалифицированными работниками из слаборазвитых азиатских стран или высокотехнологичными производствами, не нуждающимися в большом персонале? Это два очень разных сценария развития нашей страны, но непростой выбор сделать все же придется. Или его сделают за нас, — пишет «Е-область».

Отмети, что в целом за последние три года занятость в России упала на 1,7 млн. человек. Число занятых выросло за этот период только в 14 регионах, а в 23 региона потеряли более 5% рабочих мест.

Поделиться

поделиться:

Теги : челябинская область рынок труда губерния