В Челябинске волонтеры «Том Сойер Феста» получили грант на реставрацию исторического особняка, построенного в 1895 году. Работы начнутся уже в мае, принять в них участие смогут все желающие.
Волонтеры проекта «Том Сойер Фест» сообщили о получении гранта от администрации Челябинска на реставрацию старинного купеческого дома, расположенного на улице Труда, 89. Этот двухэтажный каменный дом, построенный в 1895 году купцом Антоном Беляевским, признан объектом культурного наследия.
Ремонтные работы в особняке продолжаются уже не первый год. В 2021 году администрация города передала дом волонтерам для размещения штаба и хранения инвентаря. В марте 2024 года в особняке открылась мастерская «Культурный слой», где челябинцев учат восстанавливать элементы деревянного декора с исторических домов города.
В новом этапе работ по восстановлению дома, который начнется в середине мая, смогут принять участие все желающие. Волонтеры намерены завершить покраску окон, отремонтировать второй этаж и начать работы на фасаде. Грант позволит приобрести новые инструменты и оборудование, а также защитную экипировку для участников. Помимо непосредственно работы, планируются встречи с профессионалами в области реставрации, творческие мастер-классы и экскурсии по городу.
Напомним, в Кыштыме продолжается реставрация Белого дома — старинной усадьбы Демидовых. Недавно с ходом реставрационных работ ознакомилась директор Государственного музея изобразительных искусств имени А. С. Пушкина Елизавета Лихачева.
Поделиться
поделиться:
Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области
Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.
По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.
