Южноуральцы активно подают свои резюме на различные должности, желая трудоустроиться на Томинский ГОК. Планируется, что введение предприятия в эксплуатацию даст региону 1200 рабочих мест.
Для работы на Томинском ГОКе требуются водители самосвалов и экскаваторов, машинисты буровых установок, слесари-ремонтники, механики, инженеры, операторы пульта управления, а также административный и вспомогательный персонал. Южноуральцы активно предлагают свои кандидатуры: на данный момент уже подано больше 500 резюме. Но предпочтение, конечно, будет отдано жителям Томино, Коркино, Копейска.– С момента запуска автоматизированной системы подачи резюме на сайте проекта в марте этого года мы получили несколько сотен обращений от жителей области. Примечательно, что среди них большое количество высококвалифицированных специалистов инженерно-технических специальностей, – рассказала вице-президент РМК по кадровой и социальной политике Анна Шабарова.
Всего же Томинский ГОК может предложить южноуральцам 1200 рабочих мест для представителей 125 специальностей. Ранее РМК уже сообщала, что работники этого предприятия могут рассчитывать на среднюю зарплату в 40 тысяч рублей. Для сравнения, средняя зарплата по Челябинской области составляет 27 тысяч рублей.
Добавим, что отдельное внимание в компании уделяется подготовке молодых специалистов и переподготовке кадров.
– Мы будем сотрудничать с Коркинским горно-строительным техникумом по подготовке кадров для комбината. Таким образом, строительство ГОКа будет способствовать возрождению славы учебного заведения, которое всегда было известно как кузница кадров для горно-добывающей промышленности Урала, – рассказала Анна Шабарова.
Особые программы переподготовки собираются разработать для работников Коркинского угольного разреза, которые переживают, что после закрытия карьера останутся без средств к существованию.
Поделиться
поделиться:
Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.
По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.
Уведомления об оформленных кредитах начнут приходить жителям Челябинской области с 1 октября следующего года. В оповещениях южноуральцы увидят индивидуальные условия, процентную ставку, сумму долга или лимита кредитования по кредитной карте, а также срок возврата.
