Общение состоялось посредством телемоста. Председатель Совета директоров Группы ЧТПЗ Андрей Комаров рассказал президенту РФ об опыте участия завода в движении WorldSkills. Андрей Комаров отметил, что вложение в подготовку персонала окупаются сторицей.
- За последние 10 лет мы не только создали программу подготовки кадров «Будущее Белой металлургии», но и с 2012 года одними из первых поддержали движение WorldSkills», — отметил председатель Совета директоров Группы ЧТПЗ.
Отметим, что за семь лет сотрудники компании завоевали 145 медалей в различных дисциплинах. Из них девять наград завоеваны Белыми металлургами в ходе VI национального чемпионата по стандартам Worldskills Hi-Tech, состоявшегося на прошлой неделе в Екатеринбурге.
Кроме того, один из чемпионов WorldSkills Александр Литвиненко, работающий начальником службы промышленной автоматизации электросталеплавильного цеха «Железный Озон 32», внес эффективное рационализаторское предложение по выплавке стали. А восьмиклассник Игнат Евдокимов, побывав в восьмом классе с экскурсией на ПНТЗ, принял решение учиться в Первоуральске по программе «Будущее Белой металлургии». Об опыте участия в чемпионатах WorldSkills Игнат рассказал президенту во время телемоста.
Фото: пресс-служба ЧТПЗ
Поделиться
поделиться:
Мемориальная доска с изображениями двух погибших героев специальной военной операции появилась на стене Челябинского юридического колледжа. Участники боевых действий на Украине Ждан Ватутин и Кирилл Пономарев окончили этот колледж в 2021 году, оба планировали пойти учиться дальше и получить высшее образование, однако перед этим отправились на срочную службу в армию, где приняли решение заключить контракт и встать на защиту Родины, приняв участие в СВО.
https://t.me/chgub
https://t.me/vecherchel
Соответствующую задачу по активной роботизации предприятий машиностроительной отрасли поставил промышленникам губернатор Алексей Текслер на расширенном заседании региональных отделений Российского союза промышленников и предпринимателей в Миассе.
— Самый серьезный вызов на многие годы вперед — это кадровый вопрос. Поэтому без промышленной роботизации нам не обойтись, и сфера машиностроения — главная, где роботы должны внедряться. Обращаюсь к вам, коллеги, ваш приоритет сегодня — работа над роботизацией, автоматизацией машиностроительных предприятий, — акцентировал глава региона.
https://t.me/chgub
Заинтересованное в молодых специалистах предприятие включилось в федеральный проект «Профессионалитет», благодаря которому в Челябинской области на базе техникумов и колледжей появляются профессиональные лаборатории с установленными в них современными станками и другим оборудованием. Мастерская кадров обойдется предприятию в 50 миллионов рублей, зато в будущем обеспечит востребованными специалистами. Для промышленных гигантов это настоящий «туз в рукаве», когда на рынке труда разворачивается настоящая битва за кадры.
https://t.me/chgub
