Вторник, 29 Сентября 2026

В Челябинской области ожидается жара до плюс 39 градусов

14.07.2020 Корреспондент: Оксана Корнилова

На Южном Урале продолжается аномальная жара. Синоптики прогнозируют, что сегодня, 14 июля, в регионе столбики термометров поднимутся до плюс 39 градусов, а в Челябинске – до плюс 38 градусов.

thermometer-4294021_1920.jpg

При этом в области ожидаются переменная облачность, местами кратковременные дожди и грозы. Ветер будет южным и юго-восточным, его скорость составит от двух до семи метров в секунду. Днем в некоторых районах порывы ветра могут достигнуть до 12 метров в секунду, сообщает «Челябинск Сегодня». 

Как сообщала «Губерния», аномальная жара в Челябинской области сохранится до четверга, 16 июля.

Фото: pixabay.com

Поделиться

поделиться:

 

Теги : Челябинская область газета Губерния Челябинск погода жара

Другие материалы рубрики
22:00 Три главные новости вторника, 29 сентября

Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области

18:07 Детский экофорум в Магнитогорске запомнится сильными проектами

Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.

17:14 Челябинские фирмы иногда теряют профессионалов из-за некомпетентности кадровика

По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.

Возврат к списку