Цель проекта «Танцевальные мосты» — познакомить творческую молодежь Южного Урала и Республики Казахстан с хореографическим наследием народов друг друга
В рамках проекта запланировано три концерта в Республике Казахстан. Они пройдут с 18 по 21 февраля, а участие в них примут лучшие танцевальные коллективы Челябинской области: заслуженный коллектив народного творчества, хореографический ансамбль РФ «Ералаш» (г. Челябинск) и образцовая хореографическая студия «Дети Магнитки» (г. Магнитогорск). В каждом городе к южноуральским танцорам на правах хозяев сцены присоединятся местные коллективы казахского народного танца.
Осенью 2023 года состоится вторая часть проекта, в рамках которой с творчеством казахского народа будут знакомиться жители Южного Урала: концерты коллективов из Казахстана увидят жители трех городов Челябинской области.
Фонд развития народного танца Натальи Карташовой и Татьяны Реус на протяжении нескольких лет занимается укреплением и развитием творческих связей между различными этносами через знакомство с народной культурой и народным танцем. Ранее в творческом обмене уже участвовали представители татарского, башкирского народов и жители Северного Кавказа. Текущий проект «Танцевальные мосты дружбы» — это первый опыт, когда народный танец объединит творческую молодежь из соседних государств.
Время и место проведения концертов:
-
18 февраля в 18:00, дворец культуры Кокшетау (Кокшетау)
-
19 февраля в 18:30, ДК «Горняк» (Степногорск)
-
21 февраля в 18:30, Дворец школьников им. Аль-Фараби (Астана)
Поделиться
поделиться:
Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области
Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.
По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.
