Среда, 30 Сентября 2026

На Челябинскую область обрушились метели и снегопады

12.12.2024 Корреспондент: Вероника Санникова Фото: Дмитрий Куткин ( «Вечерний Челябинск»)

В Челябинской области в ближайшие дни ожидаются снег и гололедица. Южноуральцев предупредили об опасности на дорогах из-за наледи.
https://t.me/chgub

В горных районах Челябинской области ожидаются гололед и метели. Температура воздуха ночью опустится до −9 градусов, днем столбики термометров покажут от −1 до −6 градусов.

Ближе к выходным на Южном Урале также ожидается похолодание. Согласно данным Гидрометцентра, в субботу температура воздуха в отдельных районах опустится до − 15 градусов. В воскресенье температура воздуха будет варьироваться от −11 до −16 градусов. Ночью в отельных районах похолодает до −25 градусов.

Водителей предупреждают, что на некоторых на дорогах может быть опасно из-за наледи и метели. По возможности лучше оставаться дома в выходные дни.

Поделиться

поделиться:

 

Другие материалы рубрики
22:00 Три главные новости вторника, 29 сентября

Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области

18:07 Детский экофорум в Магнитогорске запомнится сильными проектами

Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.

17:14 Челябинские фирмы иногда теряют профессионалов из-за некомпетентности кадровика

По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.

Возврат к списку