Кадровая программа «Герои Южного Урала» формирует команду управленцев современного типа, считает член общественного совета программы Олег Голиков. По его словам, ветеранам СВО, которые уже доказали свою преданность Родине, южноуральцы готовы доверить и развитие региона.
https://max.ru/join/5Puxq1N1DlFUCgv8zu_3aDxJeZGhHjeN1PJvu8hcDHg
Напомним, по кадровой программе «Герои Южного Урала» прошедшие отбор ветераны СВО сейчас обучаются навыкам управления. Выпускники программы, защитившие итоговые проектные работы, пополнят кадровый резерв региона для дальнейшего трудоустройства в органы власти и некоммерческие организации. Бойцы основательно изучают механизмы развития территории, основы работы с населением, способы привлечения средств на инфраструктуру и другое. До окончания программы остается всего несколько месяцев.
— Это очень важно, потому что мы всю жизнь учимся, всю жизнь настраиваемся на то, что меняется страна, меняется экономика, меняется политика, и мы тоже должны, соответственно, сами меняться и обучаться. «Герои Южного Урала» — это команда тех, кому доверяют наши жители, доверили защищать нашу Родину. И, соответственно, этим ребятам будут доверять строить наше государство, нашу Челябинскую область, — поделился мнением Олег Голиков.
Участник программы Рустем Гайсин подчеркивает, что программа «Герои Южного Урала» помогает вернувшимся бойцам СВО не просто вернуться в мирную жизнь, но и найти новое дело жизни.
— Чем больше информации будет доступно, тем больше ребят, находящихся в зоне проведения СВО, смогут узнать о федеральных и региональных мерах поддержки, — говорит Рустем Гайсин.
Ранее участник программы Василий Меньшиков также рассказал, что проходящие курс обучения бойцы развивают параллельно способность к самообразованию. По его словам, без этого успеха не достичь.
Поделиться
поделиться:
Аналитики выяснили отношение южноуральцев к требованиям одежды на работе. Деловую одежду или униформу вынуждены носить на работе 24 процента жителей Челябинской области из общего числа опрошенных. В основном это касается тех, кто работает в государственном и правовом секторах, а также в охранных предприятиях и на производствах.
На днях сразу пять экскурсионных маршрутов, которые разработали предприятия Челябинской области — участники пятого потока всероссийской образовательной программы «Открытая промышленность», успешно прошли аудит. Его организовал Центр проектного развития. Теперь индустриальные маршруты включат в путеводитель по промышленному туризму Челябинской области.
Во время своего визита в Озерск заместитель председателя правительства Челябинской области — министр ЖКХ региона Юрий Подшивалов поручил главе закрытого города Сергею Гергенрейдеру усилить подготовку к предстоящей зиме, а также лучше работать с обращениями жителей. По словам зампреда областного правительства, в Озерске необходимо создать горячую линию, через которую оперативно разбирать обращения по вопросам отопления, воды, газа и электричества. И не только в жилом секторе, но и в социальных учреждениях.
