До конца года в городе появится девять новых садиков
Глава Челябинска Наталья Котова выздоровела и сегодня, 12 ноября, вместе с вице-мэром Владимиром Шамне провела осмотр пяти детских садов, которые уже в декабре примут детей: в «Парковом-2», «Академ-Риверсайде», «Ньютоне» и других микрорайонах.
— До конца года мы планируем сдать в эксплуатацию девять детских садов, пять по муниципальным контрактам, и четыре, которые построили инвесторы. — рассказала Наталья Котова. — На эти цели направляется около двух миллиардов рублей.
Котова и Шамне остались удовлетворены степенью готовности детских садов. Четыре осмотренных детсада уже полностью готовы, еще один садик — на 83 %. В одном из садиков даже есть лифт, способный перевозить тринадцать человек.
— Готовность практически всех детских садов очень высокая, — говорит Котова. — Какие-то уже сданы в эксплуатацию, работают сейчас над получением лицензии, где-то буквально через несколько недель будут закончены отделочные работы, привезена мебель и также приступят к лицензированию. Поэтому мы уверены в том, что до конца года все девять детских садов будут готовы к тому, чтобы принять детей.
Как рассказала глава Челябинска, очередь в детские сады в городе постепенно уменьшается. В настоящее время в ней находится около 15 000 детей (при этом 5 000 из них еще не достигли того возраста, чтобы пойти в детский сад).
— Если сравнить с несколькими годами раньше, эта цифра практически всегда держалась на уровне 34 тысяч, — вспоминает Котова. — Поэтому сейчас ситуация улучшилась, к концу этого года у нас будет создано 2785 новых мест.
План следующего года: построить еще восемь детских садов в Челябинске.
Ранее в челябинском детском саду открыли интерактивную соляную пещеру, которая призвана решить множество задач в работе с детьми, в том числе с различными нарушениями.
Поделиться
поделиться:
Другие материалы рубрики
12:34
Южноуральские работодатели получили более 100 млн рублей на зарплаты сотрудникам
За пять лет южноуральские работодатели получили 100,4 миллиона рублей, трудоустроив новых сотрудников. По программе нацпроекта «Кадры» им компенсировали затраты на заработную плату новым сотрудникам, особенно тем, кому сложнее всего найти работу, рассказали в Отделении Социального фонда России по Челябинской области.
